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Cuota de pensión 92: requisitos y funcionamiento de la propuesta 67+25

La propuesta de establecer la pensión Cuota 92, presentada por los expertos del INPS y el centro de estudios Itinerarios de la Seguridad Social de Alberto Brambilla, prevé una nueva forma de jubilación anticipada.

¿Qué es la pensión del Cupo 92

La
cuota 92 es una forma de pensión, que se está proponiendo actualmente, que permitiría a los trabajadores jubilarse a los 67 años con al menos 25 años de cotización pagados. Por esta razón, también se denomina cuota «67+25».

La propuesta tiene como objetivo reemplazar la ley Fornero, que regula la jubilación en Italia desde 2011. La cuota 92 se propone como una solución estructural, que también ofrece opciones de salida anticipada a partir de los 62 o 63 años, con penalizaciones y bonificaciones para quienes pospongan su jubilación a 72
años.

Requisitos para acceder a la cuota 92

Para acceder a la pensión de la Cuota 92, los trabajadores deben cumplir los siguientes requisitos:

  • Al menos 25 años de contribuciones pagadas
  • 67 años

¿Cómo funciona la pensión de la Cuota 92 y qué cambia

La propuesta de la cuota 92 prevé cambios en la ley Fornero, garantizando la flexibilidad para abandonar el mundo laboral y la sostenibilidad económica:

  • Aumento del requisito de contribución a 25 años
  • Posibilidad de jubilarse a partir de los 62 o 63 años con 25 años cotizados, pero con una reducción del subsidio de pensión del 30 al 35%
  • Sin reducción para quienes se jubilen a partir de los 67 años
  • Bonificación para quienes retrasen la jubilación hasta los 72 años
  • Seguro de un cheque equivalente a 1,5 veces el mínimo para garantizar una pensión decente incluso en caso de salida anticipada
  • Cuota 92 de jubilación anticipada: «nodos» abiertos

    La
    cuota 92 se considera económicamente sostenible porque las bonificaciones para quienes pospongan su jubilación compensarían los costes de las salidas anticipadas. Sin embargo, existen dudas sobre la edad mínima de acceso y los costes iniciales. El gobierno parece preferir la ampliación de la cuota 41, que amplía los derechos de los primeros trabajadores
    .

    ¿Cuándo entrará en vigor la cuota 92

    Todavía no hay certeza sobre la entrada en vigor de la cuota 92. Habrá que esperar a que se confirme la Ley Presupuestaria de 2025
    .

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