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Beneficios de contratación 2024: incentivos regionales activos

En 2024, los empleadores dispondrán de numerosos centros de contratación regionales. Estos incentivos, promovidos y gestionados por los gobiernos regionales, ofrecen contribuciones y exenciones fiscales para fomentar el empleo. Sviluppo Lavoro Italia SpA, en colaboración con las Regiones, ha proporcionado una lista actualizada
de las prestaciones disponibles.

En esta guía, veamos qué beneficios regionales están activos en 2024, a quién tienen derecho y cómo obtenerlos.

¿Qué son las concesiones de contratación regionales?

Las concesiones de contratación regionales son contribuciones económicas, exenciones fiscales y medidas activas de política laboral. Estos incentivos se otorgan a los empleadores que contraten personal en 2024, con el objetivo de abordar problemas locales específicos, como la promoción del empleo en sectores clave, el desarrollo de áreas desfavorecidas
y el reciclaje profesional.

Lista de concesiones regionales para la contratación en 2024

He aquí un resumen de los principales beneficios disponibles en las distintas regiones italianas en 2024:

Región de Calabria: incentivos para la contratación de turistas

La región de Calabria ha activado un incentivo para promover el empleo en el sector turístico. Los empleadores que operan en este sector y contratan a residentes desempleados en Calabria pueden beneficiarse de una bonificación que cubre el 50% o el 75% de los costes salariales durante un máximo de 12 meses, prorrogable a 24 meses para
los trabajadores desfavorecidos.

Región de Campania — Incentivos a la contratación de turistas

La región de Campania también ofrece un incentivo para la contratación en el sector turístico. La contribución oscila entre 2.500 y 7.000 euros, según el tipo de contrato y las transformaciones de un período fijo a un período indefinido. También hay fondos disponibles para la activación de pasantías no curriculares que duren al menos 4 meses
.

Región de Lombardía — Incentivos por desempleo

La región de Lombardía ofrece un incentivo para contratar a personas que hayan estado desempleadas durante al menos 30 días, con contribuciones que oscilan entre 4.000 y 8.000 euros, según el sexo y la edad del trabajador. Se espera una contribución adicional de 1.000 euros para los empleadores con menos de 50 empleados
.

Región de la Toscana — Ayuda a los trabajadores y las empresas en crisis

La región de la Toscana ofrece una contribución para la contratación de trabajadores afectados por los despidos debidos a crisis empresariales. La ayuda oscila entre 4.000 y 10.000 euros, con recompensas por contratar a mujeres y personas con discapacidades
.

Región de Toscana — Ayuda a las mujeres víctimas de violencia

También en la Toscana, existe un incentivo para contratar a mujeres víctimas de la violencia, con contribuciones que oscilan entre los 2.718,90 y los 10.875,60 euros, según el tipo de contrato.

Región de Las Marcas — Incentivos para contratar a personas desempleadas

En la región de Las Marcas, los empleadores pueden beneficiarse de incentivos que oscilan entre 6.500 y 26.000 euros para contratar a personas desempleadas o en riesgo de exclusión social.
El importe máximo por empresa es de 52.000 euros.

Región del Valle de Aosta: contratación registrada en el programa GOL

La región del Valle de Aosta ofrece hasta 16.000 euros por cada nueva contratación permanente de trabajadores inscritos en el programa GOL, con contribuciones proporcionales para los contratos de duración determinada.

Región de Liguria: bonificación de contratación turística

En Liguria, las empresas del sector turístico pueden solicitar una contribución de entre 2.500 y 8.000 euros para contrataciones con contratos de duración determinada o indefinida de al menos 8 meses.

Incentivos para la contratación a nivel nacional

Además de los incentivos regionales, hay numerosas concesiones nacionales activas en 2024. Estos incentivos se refieren a categorías específicas, como las mujeres, los jóvenes, los mayores de 50 años, las personas discapacitadas y los trabajadores desfavorecidos. Le recomendamos que consulte nuestras guías específicas para obtener más información sobre los incentivos disponibles a nivel nacional
.

En 2024, las concesiones regionales representan una oportunidad importante para las empresas que desean contratar nuevos empleados y contribuir al desarrollo económico local. Asegúrese de consultar la información de su región y de preparar la documentación necesaria para solicitar los incentivos dentro de los plazos programados
.

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